近日,國(guó)家礦山安全監(jiān)察局出臺(tái)了《關(guān)于規(guī)范金屬非金屬生產(chǎn)礦山采掘(剝)施工隊(duì)伍的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》),為更好理解和執(zhí)行《意見》,國(guó)家礦山安全監(jiān)察局黨組成員、副局長(zhǎng)裴文田就《意見》相關(guān)問題回答了記者提問。
問:請(qǐng)介紹一下《意見》出臺(tái)的背景意義?
安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定大局。近年來,金屬非金屬礦山(以下簡(jiǎn)稱非煤礦山)安全生產(chǎn)形勢(shì)總體穩(wěn)定好轉(zhuǎn),但長(zhǎng)期以來,非煤礦山大量依賴外包隊(duì)伍進(jìn)行采掘作業(yè),由此引發(fā)了非煤礦山從業(yè)人員流動(dòng)性大、安全素質(zhì)參差不齊、生產(chǎn)組織混亂等問題,給安全生產(chǎn)埋下巨大隱患,特別是一些非煤礦山事故暴露出外包單位掛靠資質(zhì)承攬工程、違法分包轉(zhuǎn)包、以包代管、包而不管、雙方安全生產(chǎn)責(zé)任懸空等突出問題,嚴(yán)重制約非煤礦山安全高質(zhì)量發(fā)展。
基于此,2023年,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)礦山安全生產(chǎn)工作的意見》(以下簡(jiǎn)稱兩辦《意見》),其中在“規(guī)范非煤礦山外包工程管理”部分明確提出“生產(chǎn)礦山建立本單位采掘(剝)施工隊(duì)伍或者委托具備相應(yīng)條件的企業(yè)整體管理”,從頂層設(shè)計(jì)上為規(guī)范非煤礦山外包工程管理指明了方向,但實(shí)踐中,不少非煤礦山企業(yè)反映自建隊(duì)伍“怎么建”、委托整體管理“怎么托”缺乏具體路徑和操作指南,基層監(jiān)管執(zhí)法也缺少明確的政策依據(jù)。
因此,我們制定出臺(tái)《意見》,就是要將黨中央、國(guó)務(wù)院的決策部署細(xì)化為可操作、可落地的制度安排,從源頭上規(guī)范非煤礦山采掘(剝)施工隊(duì)伍管理,推動(dòng)非煤礦山企業(yè)真正扛起安全生產(chǎn)主體責(zé)任,從根本上改變“誰都有責(zé)任、誰都不負(fù)責(zé)”的亂象,切實(shí)提升非煤礦山安全管理水平,堅(jiān)決防范遏制重特大事故發(fā)生。
問:《意見》制定過程中堅(jiān)持的原則有哪些?
《意見》的制定始終堅(jiān)持三個(gè)原則。一是堅(jiān)持依法依規(guī)。嚴(yán)格以兩辦《意見》為依據(jù),將其中“建立本單位采掘(剝)施工隊(duì)伍或者委托具備相應(yīng)條件的企業(yè)整體管理”兩種情形進(jìn)行政策細(xì)化,同時(shí)與《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)中關(guān)于規(guī)范發(fā)包、承包管理的相關(guān)規(guī)定做好銜接,確保每一項(xiàng)措施于法有據(jù)。二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向。《意見》不是為了規(guī)范而規(guī)范,而是奔著問題去、盯著問題改。針對(duì)事故和執(zhí)法檢查中暴露出的非煤礦山外包隊(duì)伍多、生產(chǎn)組織混亂、以包代管、包而不管、未對(duì)承包方實(shí)施統(tǒng)一管理等問題,逐一研究對(duì)策,從制度層面堵漏洞、補(bǔ)短板。比如,明確自建隊(duì)伍的四種具體形式,就是回應(yīng)基層“不知道怎么辦”的困惑;嚴(yán)格承托方準(zhǔn)入條件和禁止分包轉(zhuǎn)包,就是為了堵住“草臺(tái)班子”鉆空子的路。三是堅(jiān)持實(shí)事求是。全國(guó)非煤礦山點(diǎn)多面廣、規(guī)模不一、礦種多樣,發(fā)展不平衡不充分。我們充分考慮了大、中、小型非煤礦山的不同承受能力,考慮了央企、國(guó)企、民營(yíng)企業(yè)的不同實(shí)際情況,也充分考慮了當(dāng)前從業(yè)人員隊(duì)伍的現(xiàn)實(shí)狀況,在政策設(shè)計(jì)上,給予了企業(yè)合理的選擇空間和過渡時(shí)間。比如,在設(shè)置時(shí)限要求時(shí)區(qū)分了地下礦山和露天礦山,在準(zhǔn)入條件上區(qū)分了普通礦山和災(zāi)害嚴(yán)重礦山,目的就是既要有序規(guī)范,又要確保政策能夠落地見效,不搞“一刀切”。
問:請(qǐng)介紹一下《意見》起草的過程?
《意見》是在廣泛調(diào)研、充分論證、反復(fù)征求意見的基礎(chǔ)上形成的,凝聚了各方共識(shí),起草過程大致可分三個(gè)階段。一是深入調(diào)研摸底。從2025年10月起,我們先后赴遼寧、北京、安徽、山東、上海等5個(gè)省(市),組織112家不同性質(zhì)、不同規(guī)模、不同礦種的企業(yè)和單位開展座談研討,既聽取了監(jiān)管監(jiān)察部門和行業(yè)協(xié)會(huì)的意見,也面對(duì)面了解了非煤礦山企業(yè)和施工隊(duì)伍的訴求和困難。通過調(diào)研,基本摸清了當(dāng)前非煤礦山采掘(剝)施工隊(duì)伍的組織形式、存在問題和企業(yè)真實(shí)想法,同時(shí),調(diào)研過程中我們也在不斷統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí),為文件起草打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是廣泛征求意見。在充分調(diào)研基礎(chǔ)上,集中起草了《意見(初稿)》后,充分征求了各級(jí)礦山安全監(jiān)管監(jiān)察部門、有關(guān)非煤礦山企業(yè)的意見,并面向社會(huì)公開征求意見。對(duì)收到的各類意見建議進(jìn)行了充分研究論證,廣泛采納合理意見,并根據(jù)各方意見反復(fù)修改完善。三是嚴(yán)格出臺(tái)程序。我們嚴(yán)格按規(guī)范性文件制發(fā)程序,履行了合法性審核、政策措施公平競(jìng)爭(zhēng)審查、下發(fā)文件與為基層減負(fù)一致性評(píng)估、與宏觀政策取向一致性評(píng)估,并經(jīng)局務(wù)會(huì)議審議通過,確保《意見》的合法性、科學(xué)性和可操作性。可以說,整個(gè)過程嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、公開透明,嚴(yán)格遵守了科學(xué)決策、民主決策、依法決策的要求。
問:《意見》的主要內(nèi)容有哪些?
《意見》共5個(gè)部分、12條,核心內(nèi)容可以用“一個(gè)目標(biāo)、兩大路徑、四種自建形式、三項(xiàng)管控規(guī)范”來概括。
“一個(gè)目標(biāo)”:就是明確了時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2027年5月1日前完成非煤地下生產(chǎn)礦山、2028年5月1日前完成非煤露天生產(chǎn)礦山自建隊(duì)伍或者委托具備相應(yīng)條件的企業(yè)整體管理(以下簡(jiǎn)稱整體托管),推動(dòng)非煤礦山安全管理水平和從業(yè)人員素質(zhì)顯著提升。
“兩大路徑”:就是非煤礦山可以根據(jù)自身實(shí)際,選擇自建采掘(剝)施工隊(duì)伍或者整體托管,這兩大路徑都是落實(shí)兩辦《意見》規(guī)定的合法方式,當(dāng)然,從礦山安全高質(zhì)量發(fā)展和培育礦山自有產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的角度,我們鼓勵(lì)非煤礦山采用自建采掘(剝)隊(duì)伍這種形式。
“四種自建形式”:就是明確了自建隊(duì)伍的四種具體形式:一是非煤礦山自招采掘(剝)施工人員;二是整建制接收現(xiàn)有采掘(剝)施工單位人員;三是與采掘(剝)施工單位共同出資組建由非煤礦山控股的具有法人資格的專業(yè)化公司;四是使用同屬一家上級(jí)公司的專業(yè)化施工隊(duì)伍。這四種形式各有特點(diǎn),非煤礦山可以根據(jù)自身規(guī)模、資源稟賦、管理能力等因素自主選擇,靈活操作。
“三項(xiàng)管控規(guī)范”:一是在自建隊(duì)伍方面,對(duì)四種形式分別明確了人員招聘、合同簽訂、培訓(xùn)教育、機(jī)構(gòu)配備、制度建設(shè)等要求,特別強(qiáng)調(diào)井下不得使用勞務(wù)派遣工;二是在整體托管方面,明確了托管范圍、承托方準(zhǔn)入條件和雙方安全生產(chǎn)責(zé)任,要求承托方原則上為大型非煤礦山企業(yè)或具有礦山工程施工總承包一級(jí)及以上資質(zhì)的企業(yè),嚴(yán)禁將整體托管的非煤礦山再進(jìn)行分包、轉(zhuǎn)包;三是在組織實(shí)施方面,明確了非煤礦山企業(yè)主體責(zé)任、地方監(jiān)管責(zé)任和國(guó)家監(jiān)察責(zé)任,形成了閉環(huán)管理。
問:《意見》中兩次提到需要按規(guī)定辦理安全生產(chǎn)許可證,企業(yè)要怎么辦理?
你看得很細(xì)致,《意見》中規(guī)定采用自建隊(duì)伍情形中“組建具有法人資格的公司”或者采用整體托管形式的,需按規(guī)定辦理安全生產(chǎn)許可證,主要考慮是此兩種形式需要重新組建機(jī)構(gòu)、重新配備人員,通過辦理安全生產(chǎn)許可證,確保達(dá)到安全生產(chǎn)相關(guān)要求。因?yàn)檫@兩種形式都是新生事物,現(xiàn)行的《非煤礦礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)沒有明確的辦證流程規(guī)定,目前,我們正在組織同步修訂《辦法》,針對(duì)這兩種形式的安全生產(chǎn)許可證辦證要求,將在《辦法》中予以具體明確。
問:2013年公布、2015年修正的《非煤礦山外包工程安全管理暫行辦法》和《意見》規(guī)定不一致,在具體執(zhí)行過程中,怎么把握?
這個(gè)問題在《意見》起草過程中也有很多反映,很有必要借此機(jī)會(huì)作一回應(yīng)。《非煤礦山外包工程安全管理暫行辦法》是基于當(dāng)時(shí)允許非煤礦山外包的前提下,為規(guī)范非煤礦山外包工程安全管理出臺(tái)的部門規(guī)章,其修訂和廢止需要很長(zhǎng)的過程。2023年,兩辦《意見》對(duì)非煤礦山外包工程管理有了新的要求,明確非煤礦山只能采取自建本單位采掘(剝)施工隊(duì)伍或整體托管兩種形式,因此非煤礦山應(yīng)嚴(yán)格按照兩辦《意見》的要求,在規(guī)定時(shí)限前依據(jù)《意見》所明確的方式,要么改為自建隊(duì)伍、要么實(shí)行整體托管。
問:下步怎么抓好《意見》的貫徹落實(shí)?
一分部署,九分落實(shí)。好的政策關(guān)鍵在于執(zhí)行到位,下一步,我們將重點(diǎn)壓實(shí)三方面責(zé)任。一是企業(yè)主體責(zé)任。《意見》明確了實(shí)現(xiàn)自建隊(duì)伍或整體托管的時(shí)間節(jié)點(diǎn),特別是對(duì)自建隊(duì)伍的四種形式和整體托管有具體要求,非煤礦山企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,按照規(guī)定要求盡快明確采掘(剝)施工隊(duì)伍組織方式,明確實(shí)施路徑,倒排時(shí)間節(jié)點(diǎn),實(shí)施掛圖作戰(zhàn),落實(shí)推進(jìn)措施,確保規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成自建隊(duì)伍或者整體托管。二是屬地監(jiān)管責(zé)任。各級(jí)礦山安全監(jiān)管部門要盡快全面摸清轄區(qū)外包工程管理現(xiàn)狀,建立臺(tái)賬、動(dòng)態(tài)跟蹤,堅(jiān)持執(zhí)法和服務(wù)相結(jié)合,既要幫助解決非煤礦山整改過程中出現(xiàn)的困難和問題,又要高度警惕過渡期內(nèi)、之前已簽訂外包管理協(xié)議的施工單位可能上演“最后的瘋狂”。三是國(guó)家監(jiān)察責(zé)任。國(guó)家礦山安全監(jiān)察局各省級(jí)局要把規(guī)范非煤礦山采掘(剝)施工隊(duì)伍作為監(jiān)察督政的重點(diǎn),對(duì)工作推進(jìn)不力或進(jìn)展緩慢的地區(qū),依法向地方政府或有關(guān)部門提出加強(qiáng)和改善安全監(jiān)管工作的意見建議。
總之,我們希望通過《意見》的實(shí)施,真正推動(dòng)非煤礦山從“包出去”向“管起來”轉(zhuǎn)變,從“有人干”向“專業(yè)干”轉(zhuǎn)變,從“責(zé)任不清”向“各負(fù)其責(zé)”轉(zhuǎn)變,以高水平安全服務(wù)保障非煤礦山行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。




